一、企業文化綱要

公司在持續發展的同時始終致力于企業文化建設，經過堅持不懈努力逐步打造“平等、務實、激情、創新”的企業核心價值觀，矢志與員工一起分享公司成長帶來的快樂。

企業使命：讓顯示更智能，讓世界觸手可及！

企業愿景：成為中國智能顯示領域最值得信賴的企業！

企業價值觀：客戶第一、誠信務實、精進擔當、合作共贏！

二、企業文化表現形式

【三不】

出現問題不推諉；

發現問題不抱怨；

解決問題不居功；

【四會】

會溝通合作，會關心適應 ；

會求知創新，會做人做事  ；

【六能】

能盡職盡力，出謀獻策；

能團結同事，友愛真誠；

能服從分配，能上能下；

能受挫不妥，艱苦奮斗；

能廉潔自律，遵法守紀；

能溝通合作，求是創新；  

【 員工素養】

五種精神：自覺精神、主動精神、自責精神、團隊精神、敬業精神

五種意識：參與意識、創新意識、合作意識、競爭意識、抗挫意識

五種能力：適應能力、自治能力、交往能力、協調能力、選擇能力

五種作風：務實作風、謙虛作風、謹慎作風、惜時作風、守信作風

【員工守則】

各員工應遵守本公司一切規章制度，管理方式，通告及公告。

關注并了解公司需要什么樣的人才，要求自我提升，并達到公司要求，競爭新崗位，為未來做好準備。

遵守職業道德，不得泄露業務或職務上的商業機密，盡忠職守，嚴己自律，不私自攜帶公物出公司。

全體員工必須了解工作流程，只有提高效率，精益求精，才能獲得改善及增進福利的機會，達到互助互惠互利，與公司共進退。

公司員工因過失或是故意使公司遭受損失時，應負相應賠償責任。

不私自經營與公司業務有關的商業或兼任公司以外的職業。

服從上級的工作安排，如有不同意見應婉轉相告或書面陳述，一經上級主管決定，嚴格遵守執行。

各級主管，應正確的領導所屬員工，同舟共濟，提高工作效率，按時按質完成任務。